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新華打造“搶手特質” 助你成為搶手人才
2008-08-12 14:48:04  作者:佚名  來源:

    不管身處哪個行業,就職于哪個崗位,要成為“搶手”人才必須具備“搶手特質”。近期,《上海市人才開發目錄》所列舉出一些人才的“專業背景”透露出一個特質的信息:軟件工程師,以其具備網絡工程規劃設計、組建、維護,軟件開發系統規劃,程序編寫和管理的,綜合能力而獲得企業青睞。

順應時代所需 專項培養軟件人才

    據中華英才網發布的最新行業人才招聘指數分析報告顯示,IT人才是當今國內企業最緊缺的人才。目前,我國軟件人才的缺口已高達100多萬。
    市場需求是學校培養人才的風向標。2008年,安徽新華電腦專修學院365國家緊缺型人才培養計劃震撼升級,其中的高級軟件工程師專業為廣大初、高中畢業生提供了一個接觸IT前沿的絕佳機會。據安徽新華電腦專修學院一位專業帶頭人介紹,該專業旨在通過一年的專業學習,成為目前用人單位急需的應用程序工程師、web程序員等,畢業后一般工作在北京、上海、廣州、深圳、合肥等知名軟件公司。


新華電腦專修學院軟件學院“實訓工場”外景 

全仿真企業實訓  鍛造學子“搶手特質”

    據武漢一家軟件公司人事經理透露,現在的企業招聘并不單純看重成績的優秀,更側重于動手能力的優秀。安徽新華電腦專修學院一項重視學生實踐能力的培養,使學子在進入職場前就具有較強的動手操作能力,確保“學即能用,教學符合技術進步和市場需要”。據介紹,新華365國家緊缺型人才培養計劃—高級軟件工程師專業的特色就是以實踐為主導,在教學中,以軟件案例為教授內容,每天上機實踐時間不少于3小時。
    除校內的實踐外,學院還在北京中關村、合肥科技園等地建立了軟件“實訓工場”,采取“產、學、研”相結合的模式,實行以信息行業和企業為主導的訂單式人才培養。為學子提供全仿真的業務實習、實訓環境,使學子在校期間就能完成上崗前的職業培訓,完成學生向員工的實際能力轉換,提高人才培養的針對性和適應性,使學子輕松實現從學生到職業人的“軟著陸”。


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